Haciendo una búsqueda superficial, tienes más de 6.000 vacantes repartidas por todo el mundo para trabajar en Microsoft. Es uno de los gigantes de Silicon Valley y conseguir un puesto en sus filas te dará grandes ventajas como empleado. Además, será una experiencia que marque un antes y un después en tu CV. Pero, ¿cómo lograrlo? Te damos una guía para que lo intentes con todo de tu parte.

Requisitos fundamentales para trabajar en Microsoft

Previo a presentarte a las entrevistas para trabajar en Microsoft, necesitas reunir una serie de requisitos y enfocar tu preparación. Si quieres saber cómo hacerlo, te ayudamos en este apartado.

Cumplir con los principales requisitos de la oferta de empleo

No es necesario que cumplas al 100% con los requisitos de una oferta de empleo para poder trabajar en Microsoft, pero sí que es importante que tu perfil cuadre con el perfil que están buscando. Pueden ser:

  • La formación y preparación que piden en la oferta de empleo, a veces e incluso exiges que tengas cursos específicos de Microsoft específicos para poder trabajar dentro del equipo.
  • La experiencia desempeñando un puesto similar en otra empresa o compañía del sector tech. Aunque también puede ser todo lo contrario puede ser que Microsoft busque a un becario que no tenga experiencia en el sector.
  • Cumplir con los requisitos legales para que puedan contratarte.

Cuidar los detalles en tu aplicación

Si cumples con los requisitos de la oferta de empleo y tienes pensado aplicar, antes de hacerlo comprueba que respetaste todas estas formalidades.

  • Asegúrate de que estás aplicando con un currículum actualizado e investiga que sea un documento adecuado y llamativo para poder trabajar en Microsoft.
  • Adjunta una carta de presentación que refleja cómo es tu perfil, tu filosofía como empleado y que esté personalizada hacia reclutadores de Microsoft.
  • Revisa tanto la ortografía como las erratas que pueda haber en tu solicitud. Lee todos los documentos varias veces, pide a alguien de confianza que lo haga para detectar errores que se te hayan pasado por alto y echa mano de herramientas online que pasen un filtro extra.
  • Asegúrate de seguir las instrucciones para realizar la aplicación correctamente, para que no cometas errores técnicos o te olvides de adjuntar documentos importantes.

Prepararte para las entrevistas

Si eligen tu perfil y te citan para una entrevista online o presencial, tienes que empezar un trabajo de investigación y preparación para afrontar cada una de las etapas que te esperan. Esto es lo que te recomendamos que te pongas a hacer.

  • Investiga sobre la cultura y valores de Microsoft para asegurarte de que estés alineado con lo que ellos llaman el Fit Cultural y que es crucial para entrar o quedarte fuera del equipo.
  • Trabaja tu discurso, para emitir un mensaje adecuado que demuestre pleno entusiasmo por trabajar en Microsoft, pero que resulte profesional y bien estructurado.
  • Ensaya tus habilidades técnicas para que, a la hora de realizar una prueba en directo con reclutadores y otros profesionales, tengas claro cómo moverte.
  • Reúne preguntas que hacer en la entrevista para demostrar que sientes interés por unirte a la plantilla y trabaja cumplidos apropiados para animar a los reclutadores a elegirte entre los aspirantes.

¿Qué oportunidades de empleo puedes encontrar en Microsoft?

Microsoft es una la corporación con decenas de miles de empleados repartidos por todo el mundo. Además, sus necesidades para aumentar la plantilla cambian y se adaptan, especialmente porque pertenece al sector tech que exige de una innovación constante.

Por eso, existen múltiples oportunidades para que puedas desarrollar tu carrera, muchas más de las que vas a encontrar aquí. Nosotros te facilitamos las tres más destacadas.

Desarrollo de software

Los desarrolladores de software son fundamentales para trabajar en Microsoft, en áreas como el desarrollo de aplicaciones escritorio, aplicaciones móviles o la creación de soluciones en la nube. Incluso la llegada de los tipos de inteligencia artificial necesita de modelos predictivos y de una sólida construcción arquitectónica para su funcionamiento, una misión para estos profesionales.

Análisis de datos

Si en algo está destacando Microsoft en su enorme potencial para el Big Data y análisis de datos. Por eso, es un sector donde constantemente están buscando profesionales formados en la extracción, transformación y análisis de grandes volúmenes de datos, para traducirlos en insights enfocados a tomar decisiones estratégicas en entornos corporativos.

¿Cuáles son las herramientas más valoradas? SQL, Power Bi, Azure Data Services y también el dominio de lenguajes para crear modelos predictivos que ayuden a visualizar los reportes de los servicios y productos de Microsoft. Por ejemplo, Python y R.

¿Qué perfiles pueden encajar?

Servicio técnico

Son los profesionales que están en la primera fila dando soporte al cliente y ayudarles a resolver problemas técnicos relacionados con paquetes como Windows, Azure, Office 365 y otras aplicaciones de la corporación.

Para trabajar en Microsoft en soporte técnico, necesitas combinar habilidades como la resolución de problemas, facilidades para tratar con cliente y también un conocimiento profundo de los servicios que ofrece la marca.

El proceso de selección en Microsoft: lo que debes saber

De acuerdo con Talently, para trabajar en Microsoft tendrás que superar un proceso de selección de al menos cuatro fases. Están pensadas para asegurarse de que están frente al candidato adecuado analizando sus competencias técnicas junto a su perfil humano y cómo sería su integración en el equipo.

  • Entrevista inicial, donde tendrás una reunión con el equipo de Recursos Humanos y una conversación general para que tengas una primera impresión de cómo es tu perfil.
  • Entrevista de prueba de habilidades técnicas, que puede estar dividida en otras etapas en las que tengas que desarrollar proyectos o ejercicios delante del personal de Recursos Humanos, coordinadores o profesionales del departamento que puedan medir con exactitud tu rendimiento.
  • Entrevista de habilidades blandas y experiencias previas, en las que evalúan tu capacidad para trabajar en equipo, si demuestras liderazgo y entender un poco tu experiencia pasada en otras empresas (si es que la tienes) o tu formación y proyectos.
  • Para Microsoft es muy importante que sus empleados tengan un Fit Cultural, por eso es habitual que tengas que atravesar una cuarta fase en la que los reclutadores puedan comprobar si estás alineado con los valores de la empresa: inclusión, innovación, diversidad o adaptación a entornos dinámicos.

En el caso de que superes todas estas fases, recibirás un feedback sobre tu rendimiento en las entrevistas de trabajo, así como una propuesta de salario, beneficios, el día de inicio y paquete de acciones.

Esta primera propuesta no está cerrada, tienes la posibilidad de negociar las cifras para recibir un mayor salario o mejores beneficios en caso de que tengas experiencia o que considera es insuficiente esas cifras por otros motivos.

Beneficios de trabajar en Microsoft

¿Por qué trabajar en Microsoft? Encontrarás muchas ventajas por pertenecer a su equipo. Descubre las más destacadas.

Salarios competitivos

Los salarios más bajos en la compañía rondan los 21.000 euros brutos al año, pero los más altos pueden sobrepasar los 120.000. Depende de la localización del puesto, experiencia y por supuesto, la especialidad. Pero, además, tendrás posibilidad de negociar aumentos por antigüedad o puestos de responsabilidad.

Paquete de acciones

La empresa suele ofrecer paquetes de acciones para compensar a sus empleados, incentivar que se queden en el equipo y que además se beneficien del crecimiento en el mercado de valores. Suelen entregarse en forma de Restricted Stock Units (RSU) pensados para una venta a largo plazo, de entre 3 a 5 años.

Prestigio profesional

Ni qué decir tiene que la popularidad de Microsoft es enorme y uno de los grandes referentes en Silicon Valley. Tener experiencia en esta corporación en el currículum te dará un gran valor en el mercado laboral, si es que tienes que volver a él. Te abrirá las puertas a más oportunidades.

¡Fórmate para poder trabajar en Microsoft!

Si deseas trabajar en Microsoft, es importante que innoves y seas proactivo para que tu perfil sea irresistible y puedas unirte a sus filas. Una (o varias) formaciones en tech pueden ser la clave para conseguirte una entrevista, como las que te ofrecemos en Tokio School.

En esta escuela encontrarás cursos, másteres y especialidades online que te darán las competencias que busca el gigante de Silicon Valley. ¿Quieres saber más? Rellena el formulario y sal de dudas. ¡Recibe asesoramiento profesional!